➣O art. 19 da lei n. 8.213/91, define acidente de trabalho como aquele ‘’que ocorre pelo exercício do trabalho a serviço a serviço da empresa ou pelo exercício do trabalho’’. Mas, só será considerado acidente de trabalho quando provoca lesão corporal ou perturbação funcional que cause a morte, a perda ou a redução corporal ou pertubação funcional que cause a morte, a perda ou a redução (permanente ou temporária) da capacidade para o trabalho.